Pysähdys eli Merkitystyöpaja voi olla yhteisön, tiimin ja johtoryhmän kehittämispäivä, työnohjaus, coaching, retriitti, ei-seminaari ja syväpysähdys jne. 

Otetaan aikaa ja astutaan sivuun. Luodaan tila, jossa on mahdollista pysähtyä ja kohdata sekä hajaantuneet asiat että keskeiset ihmiset aidosti, avoimesti ja autenttisesti. Hyvä kohtaaminen syntyy järjen, tunteen ja kehojen tasolla. 

Merkitystyöpajassa poissaolo vaihtuu läsnäoloon ja jumiutunut ilmapiiri alkaa virrata, mikä vapauttaa luovuuden uuden synnyttämiseen ja siihen sitoutumiseen.